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Ahead Careers no es solo una consultoría de selección especializada.

Somos un aliado para las empresas que buscan el mejor talento para completar y mejorar sus equipos, entendiendo los requisitos específicos de cada posición y asesorando según mercado, y al mismo tiempo, un copiloto para los profesionales que quieren encontrar su siguiente reto, comprendiendo sus motivaciones reales de cambio y encontrando proyectos que les motiven.

Nuestros valores

Profesionalidad

Nos regimos por altos estándares éticos y profesionales. Cada interacción con nuestros clientes y candidatos es una oportunidad para demostrar nuestra integridad y competencia.

Transparencia

Creemos en la claridad y el feedback. No prometemos lo imposible. Nuestros procesos son transparentes y compartimos la información con nuestros clientes y candidatos.

Eficiencia

Nos esforzamos por ser ágiles y eficientes en cada paso del proceso de selección. Vuestro tiempo y recursos son valiosos, y nos aseguramos de maximizarlos en cada interacción.

Compromiso

No somos meros intermediarios. Somos socios comprometidos en el viaje de nuestros clientes y candidatos. Nos sumergimos en sus objetivos, desafíos y sueños. Nuestro compromiso es firme y luchamos por conseguir el éxito.

Nuestra metodología

Análisis de la Posición y Toma de Requerimientos

Reunión inicial con el cliente para comprender a fondo la posición vacante, los requisitos del puesto y las expectativas del perfil buscado, asegurando un entendimiento claro de las necesidades del cliente

Búsqueda y Entrevista de Candidatos

Investigación activa de candidatos en bases de datos (BBDD) y mediante búsqueda proactiva, seguida de entrevistas para evaluar tanto habilidades técnicas (hard skills) como habilidades interpersonales (soft skills)

Presentación y Coordinación de Entrevistas

Entrega de informes detallados de los candidatos seleccionados al cliente, y organización de entrevistas entre el cliente y los candidatos, ya sea de manera presencial o virtual

Oferta y Confirmación de Incorporación

Envío de la oferta formal al candidato finalista seleccionado, y gestión del proceso para asegurar la aceptación de la oferta y la confirmación de la fecha de incorporación

Seguimiento Post-Incorporación

Monitoreo posterior a la incorporación para garantizar que tanto el cliente como el candidato estén satisfechos, asegurando una integración exitosa en la empresa

Con más de 10 años inmerso en el mundo de los RRHH, acumulando experiencia en selección especializada y asesoramiento a cliente, Eric ha ayudado a construir equipos a algunas de las empresas más importantes del panorama industrial y ha sido responsable de mejorar la vida de muchos profesionales.

Ahora, da un paso al frente y lanza Ahead Careers con el firme propósito de trabajar de manera más cercana, flexible y orientada, priorizando la calidad sobre la cantidad.

Eric Olmos

Founder & Senior Consultant